Stuck in the shit?
Let’s shift

De Shift Happens Aanpak

 

Geen trainers die vertellen hoe het moet, wel coaches die voelen wat werkt. Samen kijken we naar wat bij jou of jouw team vastzit, wat niet gezegd wordt en wat wél op tafel moet.

 

We brengen (terug) helderheid, richting en vertrouwen. En doen dat met plezier!

 

Je voelt: het stroomt
niet meer

De energie is weg, gesprekken blijven aan de oppervlakte, en er zit ruis op de lijn. Je verlangt naar helderheid en beweging.

Je bent klaar met er doekjes omheen te winden

Nog een overleg, nog een goedbedoelde poging, maar de echte shift blijft uit. Je wil geen tijdelijke fix, maar een doorbraak die echt iets losmaakt.

Je wil dat het blijft leven, ook als wij weer weg zijn

Geen korte piek, maar een shift die blijft hangen. Teams die eigenaarschap pakken, leiders die met vertrouwen spreken, en een organisatie die weer bruist.

Je ervaart warmte waardoor je dingen zegt
die je anders nooit zou zeggen.

Dat is onze meest gehoorde feeback

En net dat is de bedoeling: je krijgt ruimte, geen druk. We duwen geen modellen, we luisteren. Je werkt met inzichten en zelfreflectie — in jouw tempo, en dat van je team.

 

Tot de shift gebeurt en iedereen het vuur weer voelt branden.

Wat wil je bereiken?

In welke mate voel je dat er iets moet bewegen? In jezelf, je team of je organisatie? Hoeveel kost dit probleem jou nu? En wat levert het jou op?

 

We luisteren, zonder oordeel, en kijken samen hoe we échte verandering kunnen creëren. Niet met een quick fix, wel met een aanpak die blijft werken, ook als wij weer weg zijn.

Onze tevreden klanten

De kracht van verandering
zichtbaar gemaakt

Shift Happens speelt geen feelgoodtheater, maar werkt aan professionele shifts: leiders en zaakvoerders terug in hun kracht zetten, teams beter laten samenwerken en organisaties laten bruisen. (Zodat het écht leeft en beklijft)

 

We durven zeggen wat anderen voelen: soms speels, soms scherp, altijd met liefde.

Van frustratie
naar verbinding

Remotive groeide snel met veel nieuwe mensen, veel nieuwe rollen, een nieuwe dynamiek. Maar met die groei raakte iets zoek: de onderlinge verbinding. Communicatie liep stroef. Frustraties bleven hangen. Afdelingen werkten vooral naast elkaar in plaats van met elkaar...

Van familiebedrijf
naar organisatie

Dolore sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua. Ut enim ad minim veniam quis nostrud exercitation ullamco laboris nisi ut aliquip ex ea commodo. Ut enim ad minim veniam. Dolore sed do eiusmod.

één gedeelde missie:
echte verandering brengen, met hoofd én hart

De mensen achter de shift

Achter elke shift staan mensen die het zelf hebben meegemaakt. Coaches die niet aan de zijlijn staan, maar midden in de actie.

 

Ze brengen ervaring, vuur en vooral menselijkheid, want verandering gebeurt pas echt als iemand durft te benoemen.